Biuletyn Informacji Publicznej
Związek Międzygminny "Gospodarka Odpadami Aglomeracji Poznańskiej"

Oferta: nr 5/2012

Data publikacji: 05.12.2012r.
Nr ref.: ZMGOAP - 5/12
Jednostka: Związek Międzygminny „Gospodarka Odpadami Aglomeracji Poznańskiej”
Stanowisko: KIEROWNIK DZIAŁU GOSPODARKI KOMUNALNEJ
Informacje dodatkowe: umowa o pracę, 1 etat

Zakres podstawowych czynności

• Nadzór nad prowadzeniem rejestru działalności regulowanej;
• Sporządzanie analiz i sprawozdań;
• Współpraca z Regionalną Instalacją;
• Prowadzenie zestawień ilościowych i jakościowych odpadów;
• Aktywny udział w działaniach związanych z wdrożeniem systemu gospodarki odpadami komunalnymi.

Wymagania obowiązkowe

1. Wykształcenie wyższe.
2. Minimum pięcioletni staż pracy, w tym przynajmniej dwuletnie doświadczenie w kierowaniu zespołem oraz doświadczenie w obszarach związanych z ochroną środowiska, gospodarką komunalną.
3. Znajomość regulacji prawnych związanych z funkcjonowaniem samorządów terytorialnych.
4. Znajomość przepisów z zakresu gospodarowania odpadami, utrzymaniem czystości, ochroną środowiska (poparta doświadczeniem zawodowym).
5. Nienaganna kultura osobista.
6. Niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie.

Wymagania dodatkowe

• Szkolenia i kursy z zakresu zarządzania;
• Znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem administracji publicznej;
• Bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet Office).

Wymagane dokumenty

• Życiorys (CV);
• Podanie (list motywacyjny);
• Kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje i umiejętności (np. dyplomy, certyfikaty, świadectwa);
• Kopie dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe (np. świadectwa pracy, zaświadczenia);
• Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• Kopie dokumentów potwierdzających niepełnosprawność, jeżeli kandydat zamierza korzystać z uprawnień, o których mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 o pracownikach samorządowych (Dz. U. nr 223 poz. 1458).

Proces rekrutacji obejmuje

• analizę dokumentów aplikacyjnych;
• wywiad kwalifikacyjny.

Inne dokumenty

Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

-Siedziba pracodawcy jest przystosowana dla osób niepełnosprawnych, w budynku znajduje się winda.

Informacja dotycząca wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych (w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych):

-W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie wynosił co najmniej 6%.

Składanie ofert

Oferty, zawierające wymienione dokumenty, prosimy składać osobiście lub listownie pod adresem: Związek Międzygminny „Gospodarka Odpadami Aglomeracji Poznańskiej”, ul. Św. Michała 43, 61-119 Poznań w terminie do dnia 17.12. 2012r.

Prosimy też o dopisanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych – Dz. U. nr 133 poz. 883).

Związek Międzygminny „Gospodarka Odpadami Aglomeracji Poznańskiej” zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.